Innovationen anregen: Highlights der SCTE TechExpo24 

Gastgeber die Gesellschaft für Kabeltelekommunikation Ingenieure ((SCTE), TechExpo ist das größte Breitband-Event in Amerika.  Breitband Führungskräfte, Entscheidungsträger und Influencer kamen um gemeinsam die besten Möglichkeiten zu erörtern, um nahtlose, vernetzte Erlebnisse zu schaffen für ihre Kunden in einer Branche, in der die einzige Konstante ist ändern. 

Zusammenarbeit und InteroperabilitätBelastbarkeit HHilfe Maximize HFC-Netzwerke  

Bei einem Light Reading Breakfast mit dem Titel „Kabel und Glasfaser optimal nutzen“ erörterten die Teilnehmer, wie Kabelbetreiber als Reaktion auf die zunehmende Konkurrenz durch FTTH- und FWA-Anbieter eine Doppelstrategie verfolgen: Sie rüsten in bestimmten Gebieten vorhandene HFC-Netze auf und bauen in anderen neue Glasfasernetze auf.   

Auf die Frage, welche Strategien bei der Bewältigung betrieblicher Herausforderungen wirksam sind, wenn Kabelbetreiber mehr Glasfaser in ihre Netze einbauen, antwortete Keith Habberfield von Precision OT: „Wir haben einen Anstieg der Zahl der Kunden festgestellt, die für Feld-Upgrades abstimmbare Optiken verwenden. Dies ist ein Vorteil für die Betreiber, denn anstatt ein Lager auf Rädern mit einer kanalisierten Optik für alle 40 DWDM-Kanäle multipliziert mit der Anzahl der von ihnen eingesetzten Knotenanbieter bereitzustellen, können die Betreiber dies einfach in einer einzigen SKU zusammenfassen und über eine mobile Einheit direkt von einem Hubsteiger aus. Es kommt nicht oft vor, dass man eine Lösung hat, die den Lagerbestand reduziert, was die Investitionskosten senkt und die Betriebskosten senkt, indem sie eine so umfassende Flexibilität vor Ort bietet. Wir haben heute 4 Varianten davon, 1G, 10G, 25G und seit dieser Woche 100G ZR, die alle anpassbar sind. Wir sehen kein Ende dieses Trends, da er eine Vielzahl von Herausforderungen angeht.“ 

Auch Technologien und Lösungen der nächsten Generation im Zusammenhang mit der Interoperabilität mehrerer Anbieter wurden diskutiert. Die Diskussionsteilnehmer äußerten sich dazu, wie sie die Entwicklung dieser Technologie mit der zunehmenden Zahl von Kabelnetzbetreibern im Bereich Glasfaserbreitband sehen. Viele Anbieter führen derzeit XGS-PON ein, einige haben 25GS-PON eingeführt und andere warten auf ITU-T 50G PON aufgrund seiner Kapazität, wirtschaftlichen Flexibilität und Unterstützung von ITU-T PON-Slicing. Die erweiterbare PON-Lösung von Precision OT, OpenPath™ enthält Extender für optische Verstärkung und Dispersionsmanagement. Der PON-Extender ist hersteller- und protokollunabhängig und reduziert die Anzahl der erforderlichen OLTs, sodass PON auch ländliche Gebiete erreichen kann.      

Die Diskussionsteilnehmer waren sich einig, dass noch viel mehr getan werden kann, um HFC-Netzwerke zu optimieren. Dieses Ziel fördert die Interoperabilität und Zusammenarbeit in vielerlei Hinsicht, einschließlich der Bemühungen zwischen Comcast, Charter Communications und Broadcom im Gange Gemeinsam sollen wir eine Möglichkeit entwickeln, durch die Ausweitung des Spektrums auf 3 GHz Downstream-Geschwindigkeiten von 25 Gbit/s auf der Hybrid-Glasfaser-/Koaxial-Anlage (HFC) zu erreichen. 

Wie Führenschaft und Training Erheben Kundenerfahrungen 

Die Vision von SCTE besteht darin, allen Fachleuten in der Breitbandbranche zu helfen, indem sie auf die nächsten technologischen Entwicklungen vorbereitet werden und ihnen dabei geholfen wird, ein außergewöhnliches Kundenerlebnis zu schaffen. Auf der Cable TechExpo veranstaltete SCTE ein Frühstück mit Chapter Leaders aus ganz Nordamerika, bei dem Diskussionen über Führung und Innovation angeregt wurden. Hier wurde über neue Programme gesprochen, die für lokale Chapter und Regionen innerhalb der Gesellschaft eingeführt und erprobt werden. Ein neuer interaktiver „Digital Hub“ wurde vorgestellt, der Chapter Leaders sicherlich einen Vorteil verschafft, wenn sie alle Mitglieder für Schulungen, Neuigkeiten, Ankündigungen, technische Dokumente, Networking-Events, Ideen, Innovationen und vieles mehr erreichen möchten.  

Royd Miller, Präzisions-OT Lösungsingenieur und Präsident des Penn-Ohio-Kapitel kommentierte: „Alles führt zur Expo. Hier werden Best Practices von Branchenkollegen überprüft, neue Produkte veröffentlicht und Ideen zum Leben erweckt. Unsere Branche entwickelt sich ständig weiter, nicht nur in Bezug auf die Technologie, sondern auch in Bezug auf Fusionen, Übernahmen und Partnerschaften, die die Führungskräfte vor die Herausforderung stellen, immer auf dem neuesten Stand zu bleiben. Die Schulung von Chapter-Mitgliedern ist unsere Hauptaufgabe, und um dies zu erreichen, müssen wir unsere Mitglieder und die Anbietergemeinschaft gleichermaßen auf eine Weise einbeziehen, die für alle von Vorteil ist. Die Organisation von Veranstaltungen wie Händlertage, wo alle Anbieter und Partner die Vorteile und Geschäftsmöglichkeiten nutzen können, die SCTE schafft, ist für die Nachhaltigkeit von SCTE von entscheidender Bedeutung. Dies ist nur ein Beispiel dafür, wie wir uns als Führungskräfte weiterentwickeln müssen, um diesen Anforderungen gerecht zu werden. Die Möglichkeiten sind endlos, aber da sich die Branche verändert, müssen wir uns anpassen und verändern, um jede Herausforderung zu meistern, die sich uns stellt. Diese Digital Hubs sind ein weiteres Instrument, um Mehrwert für alle zu schaffen und den Erfolg in den von uns betreuten lokalen Niederlassungen und Regionen sicherzustellen.“ 

Eine weitere schulungsorientierte Veranstaltung, die immer ein großer Erfolg ist, sind die jährlichen Cable-Tec Games, bei denen die besten Techniker aus regionalen Wettbewerben um die höchsten Auszeichnungen in den Bereichen HF, Glasfaser und Branchenwissen kämpfen. Dieses Jahr waren sieben Teams mit jeweils vier Technikern pro Team dabei, und der Wettbewerb war hart. Royd Miller moderierte die Veranstaltung gemeinsam mit Mike O'Dell, Distinguished Engineer bei Comcast. Am Ende wurde Dosty Hedges von Cox zum besten Techniker des Jahres 2024 gekrönt. Dies ist das zweite Jahr in Folge, in dem Dosty diese Ehre zuteil wurde, und seinem Enthusiasmus nach zu urteilen, wird es sicherlich nicht das letzte sein! Herzlichen Glückwunsch an alle Teilnehmer und Gewinner der Veranstaltung und ein großes Dankeschön an die vielen Sponsoren, die dies möglich gemacht haben. 

Unterstützend Arbeiten Kultur/Umfeld Ermöglicht Technologische Fortschritte 

In einer Keynote-Session mit dem Titel „Julie & Kens großartiges Abenteuer“ diskutierten Julie Laulis und Ken Johnson von Cable One die Herausforderungen bei der Anpassung der aktuellen Belegschaft an zukünftige Anforderungen, insbesondere im Hinblick auf traditionelle Netzwerktechnikrollen. Johnson drückte aus, wie sich die Branche von der Notwendigkeit entfernt, dass Mitarbeiter über Eingabeaufforderungen und geskriptete Automatisierungstools direkt mit dem Netzwerk interagieren, hin zu einer Zukunft, in der Mitarbeiter stattdessen die Tools verwalten, die das Netzwerk verwalten. Es müssen verschiedene Fähigkeiten entwickelt werden, und das Konzept eines „kreativen Generalisten“ scheint für die Anpassung der Belegschaft an zukünftige Anforderungen, insbesondere in der Netzwerktechnik, von entscheidender Bedeutung zu sein. Johnson betonte, dass „diese Personen ein breites Verständnis verschiedener Netzwerkkomponenten haben sollten, anstatt sich nur auf einen Bereich zu konzentrieren“. Cable One versuchte ein sechsmonatiges Residency-Programm, um erfahrene Netzwerkingenieure mit der agilen Entwicklung vertraut zu machen, mit dem Ziel, ihr Fähigkeitenspektrum für Anwendungen auf Unternehmensebene zu erweitern. „Allerdings hat nur ein Ingenieur, Kevin, haben das Programm abgeschlossen“, sagte Ken und betonte, wie schwierig es sei, Mitarbeiter dazu zu bewegen, ihre Komfortzone zu verlassen. Um dies zu verbessern, stellt Cable One jetzt Junior-Ingenieure mit erfahrenen Ingenieuren zusammen und konzentriert sich auf programmbezogene Netzwerkänderungen statt auf direkte Arbeit, was Innovation und Effizienz fördert. 

„Um diese Veränderungen anzunehmen, ist es entscheidend, eine unterstützende Umgebung zu schaffen“, sagte Laulis. Das Unternehmen möchte Tools zugänglicher machen und gleichzeitig Kultur, Kommunikation und Vertrauen unter den Mitarbeitern in den Vordergrund stellen. „Letztendlich ist es nicht die Technologie“, sagte Laulis. „Es sind nicht die Tools. Es sind nicht die Plattformen. Aber es sind die Umgebung und die Kultur, die ermöglicht diese Dinge machen das Abenteuer noch ein bisschen großartiger.“ 

Precision OT freute sich, alle in unserem Verkaufsstand und während der gesamten Konferenz. Ich freue mich auf ein weiteres großartiges SCTE TechExpo-Abenteuer im nächsten Jahr in Washington, DC!